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Ingénieur(e) HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Emploi

Domblain, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre client est un groupe industriel français reconnu, acteur de référence dans la transformation et la fabrication de pièces métalliques. Présent sur le territoire depuis plusieurs décennies, il allie savoir-faire technique, innovation et culture de la qualité. Engagé dans une démarche de performance durable, le site renforce aujourd'hui son service Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE) et recrute un(e) Chargé(e) d'Environnement afin d'accompagner sa politique environnementale et de garantir la conformité réglementaire de ses installations. Pourquoi rejoindre ce site ? - Une entreprise industrielle à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire et sa solidité. - Un poste complet et transversal, au coeur des enjeux environnementaux. - Une culture d'entreprise orientée sécurité, innovation et amélioration continue. Le poste : Rattaché(e) au Responsable HSE, vous jouez un rôle clé dans la prévention des risques environnementaux et l'amélioration continue du site industriel. Vos principales responsabilités seront : Conformité et veille réglementaire : - Assurer la conformité du site aux exigences environnementales (ICPE, REACH, déchets, air, eau, bruit). -[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service d'accueil de jour, un/une médiateur/trice social/e - adulte relais. Poste à pouvoir rapidement, CDD Temps plein (35h) de 6 mois renouvelable, situé à Saint Dizier, Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Être âgé d'au moins 26 ans. Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé. Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (Saint Dizier ou autres) MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service LHSS, le/la médiateur/trice social/e - adulte relais au sein d'une équipe pluridisciplinaire : - Accueillir le public au sein de l'accueil de jour - Ecouter et recueillir les attentes, les demandes, les problématiques du personnes accueillis - Informer des actions et orienter les personnes vers les services proposés par les centres sociaux et les autres acteurs du territoire. - Accompagner si besoin le public accueilli dans leurs démarches, notamment celles avec les partenaires - Mettre en place une veille sociale - Partager en interne les informations recueillies -[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Au sein du service Proximité, vous êtes chargé de participer à la surveillance, au signalement et au suivi de toutes les anomalies constatées sur le domaine public et veiller au respect de la règlementation touchant au domaine public. Intégré au pôle assistanat de la Direction Générale Adjointe en charge des Services Techniques et de la Proximité, vous assurez en outre la gestion administrative du service. Vous êtes le lien entre la population et la Collectivité. A ce titre, vous assurerez deux missions principales : La gestion administrative du service proximité : • Accueil des usagers (téléphonique ou physique). • Gestion de l'agenda du responsable de service. • Création des bons de commande, suivi du budget du service, affichage règlementaire. • Mise à jour des tableaux de bord du service. • Enregistrement et suivi de demandes diverses dans le logiciel dédié. La gestion urbaine de proximité : • Signalement des anomalies constatées sur le domaine public et tout ce qui est visible de la voie publique : voirie, chantiers, éclairage, propreté, mobilier urbain, inquiétudes des habitants... • Veille et suivi de la résolution de ces anomalies /[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description : Le Centre Hospitalier de Chaumont recherche pour sa pédiatrie, un(e) auxiliaire du puériculture f/h. DÉFINITION DU POSTE : Dispenser, en collaboration avec l'infirmier(e) et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie  de l’enfant. PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE : Le service de pédiatrie est situé dans le bâtiment principal du Centre hospitalier de CHAUMONT au 3ème étage. La pédiatrie se constitue de plusieurs secteurs un  d’hospitalisation de 17 LITS, de néonatalogie de 6 LITS et de  consultation externe.  MISSIONS GENERALES DU POSTE ·       L’auxiliaire de puériculture, assure une prise en charge globale du patient tout au long des différentes étapes de son séjour à l’hôpital. ·        Il veille à l’état de santé des patients, contrôle leurs paramètres vitaux, veille à satisfaire leurs besoins et à développer leur autonomie en assurant leur sécurité physique et affective. ·       Il aide et participe aux soins quotidiens appropriés d’hygiène, de bien-être et de confort : change, habillage, aide à la prise des repas,[...]

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Chargé / Chargée des achats des collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe des services, vous garantirez des procédures de commande publique exemplaires en alliant rigueur, conformité et efficacité, tout en mobilisant une équipe investie de 4 collaborateurs pour piloter un service performant et innovant. Vous serez responsable de l'élaboration et du suivi d'une cinquantaine de procédures annuelles pour les deux collectivités, incluant des marchés simples, des contrats de concession, des groupements de commandes et des concours de maîtrise d'œuvre. Vos missions Management : Organisation et pilotage des activités du service et encadrement d'une équipe composée de 4 agents, autonomes et impliqués dans la gestion des dossiers de A à Z Planification et contrôle des besoins : Évaluation et programmation des procédures de commande publique en lien avec les services opérationnels, proposition de montages juridiques et financiers adaptés Conduite des procédures : Rédaction des dossiers de consultation (DCE, cahiers des charges), suivi des commissions et secrétariat des réunions Exécution des marchés : Suivi administratif et financier des marchés en collaboration avec le service des finances Gestion[...]

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Inspecteur / Inspectrice du cadastre

Emploi Administrations - Institutions

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

EPCI d'environ 12 300 habitants répartis sur 59 communes, la Communauté de Communes du Bassin de Joinville en Champagne, située entre Saint Dizier et Chaumont, vous accueille dans un écrin de nature généreuse préservant richesses architecturales et savoir-faire ancestraux. Avec un effectif moyen de 117 agents, la CCBJC est en pleine mutation avec de nombreux projets structurants (regroupements scolaires, complexe aquatique, .) qui concourent à un nouveau positionnement territorial. Suite à l'approbation du plan local d'urbanisme intercommunal, prévue en fin d'année 2025, la CCBJC met en place son service instructeur intercommunal. Placé (e) sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du pôle Attractivité et Aménagement du territoire, vous serez en charge de l'instruction des demandes d'autorisation en matière d'urbanisme, dans le respect des règles d'occupation des sols définies dans le code de l'urbanisme et dans le PLUI. Description des missions : 1/ Accueil et information - Accueillir et renseigner les pétitionnaires sur toutes les questions liées au droit des sols - Rédiger des courriers liés à l'application du droit des sols - Accompagner les communes dans le contrôle[...]

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Soldat / Soldate

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Semoutiers-Montsaon, 52, Haute-Marne, Grand Est

A la croisée des mondes de l'artillerie, du renseignement et de l'aéronautique, le 61e régiment d'artillerie a pour mission de fournir du renseignement d'origine image. Afin de remplir sa mission, il met en œuvre un large éventail de drones, ainsi que des moyens de réception d'images par satellite. Fort de son expérience de plus de 60 années dans l'univers du drone, « les yeux de l'Armée de terre », le régiment est spécialiste de la mise en œuvre d'aéronefs pilotés à distance, conçus pour le recueil du renseignement. Afin de compléter ses rangs le 61e RA recrute des Opérateurs réseaux mobiles (Radio) (H/F). Activités et missions attachées au poste : Participer à la mise en oeuvre de la station radio sous les ordres du chef de station. 1. Monter les aériens ; 2. Assurer l'alimentation de l'énergie de la station ; 3. Assurer la veille technique en contrôlant la qualité de la liaison ; 4. Transmettre ou recevoir des messages en transmissions de données et en phonie ; 5. Rendre compte en cas de problème au chef de station. Assurer la sûreté immédiate de la station. 1. Camoufler la station ; 2. Utiliser son arme individuelle ; 3. Appliquer les consignes LATTA[...]

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Chargé / Chargée d'affaires foncières

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Valcourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre chargé d'affaires est responsable de l'activité et du développement du pôle métallerie de l'entreprise. A ce titre, il participe activement à l'activité commerciale en gérant les relations avec la clientèle et en participant à la rédaction des appels d'offres. Il pilote et supervise l'équipe de la métallerie et veille à la réalisation des projets dans les cahiers des charges définis. Il est garant des impératifs suivants : temps, budgets, qualité, sécurité. Sa responsabilité de chargé d'affaires comprend notamment la bonne tenue opérationnelle de l'atelier et la gestion des stocks et du parc des machines-outils, la satisfaction de nos clients, le respect des délais et de la règlementation et enfin s'assurer de la sécurité des collaborateurs de l'atelier Vos principales tâches : - Animer l'équipe de collaborateurs de l'atelier métallerie ; - Organiser et planifier le travail de l'équipe ; - S'assurer de la bonne tenue de l'atelier et du bon fonctionnement des équipements ; - Veiller au respect des cahiers des charges (temps, budget, qualité, sécurité) ; - Comprendre et savoir pratiquer les activités de métallerie ; - Veiller à la bonne installation et assurer la réception[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description : Le Centre Hospitalier de Chaumont recrute un assistant social f/h pour intégrer son service social. Vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement à la Cadre Supérieure de Santé et vous avez pour missions d’accompagner les personnes, les familles, les groupes par une approche globale pour : - Améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel - Développer leurs propres capacités à maintenir ou restaurer leur autonomie et faciliter leur place dans la société - Mener avec eux toute action susceptible de prévenir ou de surmonter leurs difficultés _PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE :_ 77 lits de Médecines 24 lits de SMR 17 lits Femmes Mères Enfants 17 lits de Pédiatrie 6 lits de Néonatologie EHPAD CJFB : EHPAD : 80 lits avec 40 lits d’UVP SMTI : 40 lits _LES MISSIONS RATTACHÉES AU POSTE :_ GESTION DES PATIENTS DES UNITÉS DE SOINS ET DES RÉSIDENTS DE L’EHPAD : Entretien avec les personnes en vue d'une évaluation psychosociale Recueillir leur consentement oral nécessaire à l’accompagnement Informer les personnes (patients, résidents, familles) sur les dispositifs existants, les différents acteurs[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association recrute un travailleur social (H/F) TISF assurant un accompagnement éducatif et social au domicile des familles. Voici les missions qui vous seront confiées : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation de ces activités dans son cadre de vie (tâches ménagères, préparation des repas, courses, gestion du linge) ou les réaliser à sa place. -Participe au développement de la dynamique familiale en prenant en compte la singularité de chaque acteur qui la compose. (Repère les dynamiques intrafamiliales). -Favorise l'épanouissement et le développement des enfants. - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel à domicile, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes pour l'accès aux droits. - Assure le relais entre individus, collectivités et structures instituées. - Assure une coordination entre la famille aidée et les travailleurs sociaux de différents organismes (Conseil Départemental, institution.). - Être un soutien moral et relationnel pour la famille. - - Améliorer la qualité de vie des personnes que vous accompagnez. - Réaliser des actions éducatives et offrir un soutien à la parentalité,[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ligne transport de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ligne transport de personnes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat Chaumont recrute un ou une Conducteur PL/SPL F/H pour une mission intérim pour notre client situé sur le secteur de Chaumont. Dans le cadre d'un remplacement, vous aurez exclusivement dans le cadre de la viabilité hivernale pour mission, le déneigement des autoroutes. Dans le cadre des astreintes, nous demandons une grande disponibilité du candidat. Missions annexes : - Veiller à l'entretien et à la maintenance de premier niveau du véhicule - Respecter les consignes de sécurité et les réglementations en vigueur Le Profil Adéquat : - Expérience significative en conduite de camions PL/SPL, - Connaissance des règles de sécurité - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés[...]

photo Opérateur(trice) machine à emboutir et à découper des métaux

Opérateur(trice) machine à emboutir et à découper des métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat Chaumont recrute un ou une OPERATEUR DEBITAGE - SCIEUR F/H pour une mission intérim longue durée située à Chaumont pour un client spécialisé en aéronautique. Vous serez chargés de scier les lopins en fonction des instructions des fiches suiveuses dans le respect des objectifs de productivité, de coûts, de qualité et de délais Vos futures missions : .Respecte l'ensemble des règles de qualité et de traçabilité en vigueur dans l'entreprise .Participe aux actions de progrès (LEAP, groupe de travail) et applique les standards du LEAP déployés aux postes de travail .Accompagne les nouveaux arrivants au poste de travail .Assure la maintenance de premier niveau .Assure l'ordre, la propreté et la sécurité du poste .Assure la production suivant la cadence demandée .Vérifie la conformité des informations sur la fiche de suivi .Règle la machine en fonction des instructions et paramètre fournis .Respecte la traçabilité et les instructions spécifiques demandées .Réalise les contrôles demandés en respectant la fréquence ainsi que les éléments demandés sur l'annexe .S'assure de la conformité des lopins sortis de machine (visuel, dimensionnel, quantité) .Est capable[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de l'école dans laquelle vous serez affecté, vous serez chargé, en qualité de membre à part entière de l'équipe éducative, d'assister l'enseignant. Vous serez chargé de : Participer à l'accueil et à la sortie des enfants. Préparer et animer les ateliers. Surveiller la sieste. Assurer la prise en charge et l'animation des temps d'accueil périscolaire. Veiller aux soins d'hygiène et de confort des enfants (habillage, déshabillage, passage aux toilettes.). Assurer la préparation et la participation aux activités scolaires et au centre de loisirs municipal l'été. Assurer l'entretien des locaux et du matériel selon la grille définie pour les écoles maternelles. Assurer une veille sanitaire. Profil Recherché Posséder obligatoirement le CAP petite enfance. Maîtriser les règles élémentaires d'hygiène et de sécurité ainsi que les techniques d'entretien des locaux. Avoir le goût du travail avec les enfants. Posséder des connaissance sur les besoins de l'enfant. Être disponible, rigoureux, patient, à l'écoute des enfants. Posséder des qualités relationnelles et une aptitude aux travaux manuels. Lieu d'affectation : écoles maternelles Arago et Diderot (mobilité possible au[...]

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Technicien / Technicienne réseau informatique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Technicien Réseau Informatique en CDI. En tant que Technicien Réseau Informatique, vous serez en charge de : - Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des réseaux informatiques - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés au réseau - Installer et configurer les équipements réseau - Assurer la sécurité des données et des systèmes informatiques - Participer à la veille technologique et proposer des solutions d'amélioration Pour ce poste de Technicien Réseau Informatique, nous recherchons un candidat avec les compétences et formations suivantes : - Formation BAC+2 en informatique ou équivalent - Première expérience réussie de 0-1 an dans le domaine des réseaux informatiques - Bonnes connaissances en maintenance et configuration des réseaux - Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie Rejoignez notre équipe dynamique et innovante en tant que Technicien Réseau Informatique et participez au développement de notre client spécialisé dans les nouvelles technologies.

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction des Politiques Culturelles de la Ville de Chaumont, sous l'autorité de la Directrice des Politiques Culturelles,vous aurez pour principales missions de mettre en place des expositions/installations d'art contemporain, de favoriser le lien entre les artistes et les différents publics, de veiller à la diffusion et valorisation du bâtiment patrimonial, de réaliser des ateliers, visites et activités de médiation ainsi que d'accueillir le public pendant les heures d'ouverture de la Chapelle des Jésuites. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Proposer des artistes/expositions/installations/actions autour de l'art contemporain : - assurer une veille et proposer à la Directrice des Politiques Culturelles des artistes, expositions et actions pour faire découvrir aux Chaumontais des artistes contemporains, en lien avec la thématique de la Saison Culturelle annoncée, - proposer un budget prévisionnel annuel dans les limites de l'enveloppe accordée et assurer le suivi du budget voté, - élaborer, déposer et justifier les dossiers de demande de subventions, - rechercher du mécénat pour les expositions, - organiser, en autonomie, l'accueil des[...]

photo Magasinier / Magasinière

Magasinier / Magasinière

Emploi Automobile - Moto

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Envie de faire bouger les lignes avec nous ? Montez à bord et rejoignez les équipes du Groupe Bernard ! Poste Le Groupe Bernard vous offre une chance unique de devenir notre prochain Magasinier Vendeur Pièces de Rechange (H/F) . Rejoignez l'équipe dynamique de la concession CHAUMONT POIDS LOURDS à Saint-Dizier (52) en CDI ! Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le secteur Poids Lourds ou Véhicules Utilitaires ? Ne cherchez plus ! En tant que membre essentiel du Groupe, vous serez directement intégré(e) au cœur d'une équipe dynamique et passionnée, composée de collaborateurs prêts à vous accueillir à bras ouverts ! Vos missions quotidiennes seront des aventures passionnantes : Accueillir et conseiller le client sur ses besoins en pièces détachées et en accessoires Optimiser les performances commerciales par des actions de vente adaptées : ventes additionnelles, négociation des remises selon la politique définie et veille concurrentielle Gérer la rotation du stock : identifier les besoins, réceptionner les commandes, effectuer les contrôles et opérations de manutention, et référencer les nouvelles pièces Expédier les pièces de rechange et/ou accessoires[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice d'entretien propreté des locaux

Coordinateur / Coordinatrice d'entretien propreté des locaux

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions principales : Encadre, coordonne et anime une équipe d'agents chargés de l'entretien général, et/ou de l'accueil, et/ou de la maintenance dans un établissement d'enseignement. Est le relais d'information auprès de l'équipe et fait appliquer la politique managériale de la collectivité. - Animer, organiser et encadrer équipe assurant l'entretien, l'accueil et la maintenance ((temps de travail, évaluation, formation, recrutement, rapports...) - Motiver, responsabiliser, valoriser, former ses collaborateurs et favoriser la prise d'initiative - Adapter son management aux situations et aux agents - Assurer la cohésion d'équipe - Organiser, participer et contrôler l'exécution des tâches réalisées par la totalité de l'équipe - Etre responsable de la répartition des ressources et des moyens pour toute l'équipe - Apporter son aide aux agents dans l'utilisation des moyens numériques - Assurer les fonctions liées à la technicité de son champ d'intervention - Utiliser les logiciels dédiés aux opérations de gestion administrative ou technique - Identifier, anticiper et remonter les besoins en matériel et équipements de l'équipe (EPI, EPC), les aménagements et travaux structurants[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Jonchery, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous les directives du Maire de la commune de Jonchery, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre la politique déclinée par l'équipe municipale. Gestion du secrétariat de mairie : - Etat-civil : naissances, mariages, décès, PACS, délivrance d'actes, mise à jour des livrets de famille, changements de prénom, baptêmes républicains, . - Urbanisme : permis de construire, certificats d'urbanisme, déclaration préalable, instruire ou transmettre les dossiers (services de l'Etat ou de l'Agglomération), tenir les registres à jour et procéder à l'affichage réglementaire, renseigner les études notariales, ., - Administratif (rédaction de délibérations, comptes rendus, procès-verbaux, arrêtés municipaux, gestion du fichier des chiens catégorisés, gestion du courrier, réponses aux usagers et administrations, convocations aux conseils municipaux, assurer une veille juridique, gérer les jurys d'assise -Divers : gérer les salles (assurer le suivi des réservations pour 3 salles des fêtes sur une période de 2 à 3 années), gérer et mettre en œuvre les décisions prises par les divers syndicats auxquels la commune adhère, gérer les affouages, gérer les déclarations auprès du SDED concernant l'éclairage[...]

photo Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du pôle Petite Enfance, vous participez au pilotage et à l'articulation des projets visant au maintien et au développement des services aux familles coconstruits et formalisés entre la Caisse d'Allocations Familiales, la Communauté de Communes et les différents partenaires dans le cadre d'une Convention Territoriale Globale (CTG). Activités principales : 1/ Connaitre le territoire et assurer une veille prospective : - Réaliser un état des lieux thématique et territorial - Connaitre les acteurs du territoire (internes et externes) 2/ Impulser une dynamique et mettre en œuvre les politiques « petite enfance, enfance-jeunesse et éducation, parentalité, logement et accès aux droits » : - Assurer la dynamisation et l'accompagnement de la réalisation des objectifs inscrits dans la CTG - Assurer un conseil et une aide à la décision auprès des élus et des comités de pilotage - Maintenir l'offre de services existants en veillant à leur adéquation aux besoins de familles - Soutenir la création et le développement de nouveaux projets et services - Accompagner et suivre les projets du territoire : appréciation du contexte local et des besoins,[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des routes

Agent / Agente d'exploitation des routes

Emploi Administrations - Institutions

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'organisation territoriale du Conseil départemental de la Haute-Marne dans les domaines des routes repose sur quatre pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny le Roi et Langres) pour assurer la gestion d'environ 1 000 km de routes départementales. Sous l'autorité du responsable et de l'adjoint de centre, il assure : Entretien et exploitation du réseau routier : - Entretien courant des chaussées, maintenance de l'état de surface, travaux d'amélioration ou de réparation ; - Interventions sur les réseaux hydrauliques - Interventions sur ouvrages d'art - Service hivernal : déneigement, salage, remplacement des pièces d'usure, . ; - Surveillance du réseau, patrouillage, balisage, conservation du domaine départemental ; - Interventions d'urgence ou de sécurité pour assurer la continuité de la circulation routière ; - Mise en œuvre et maintenance des équipements de signalisation ; - Entretien courant des dépendances, ramassage des poubelles des aires d'arrêt, nettoyage des aménagements bordurés et pieds de glissières. Missions transversales : - Fonction de « chargé de chantier ». Il coordonne le chantier, l'équipe et les intervenants, assure le suivi, la maintenance[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des routes

Agent / Agente d'exploitation des routes

Emploi Administrations - Institutions

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'organisation territoriale du Conseil départemental de la Haute-Marne dans les domaines des routes repose sur quatre pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny le Roi et Langres) pour assurer la gestion d'environ 1 000 km de routes départementales. Sous l'autorité du responsable et de l'adjoint de centre, il assure : Entretien et exploitation du réseau routier : - Entretien courant des chaussées, maintenance de l'état de surface, travaux d'amélioration ou de réparation ; - Interventions sur les réseaux hydrauliques - Interventions sur ouvrages d'art - Service hivernal : déneigement, salage, remplacement des pièces d'usure, . ; - Surveillance du réseau, patrouillage, balisage, conservation du domaine départemental ; - Interventions d'urgence ou de sécurité pour assurer la continuité de la circulation routière ; - Mise en œuvre et maintenance des équipements de signalisation ; - Entretien courant des dépendances, ramassage des poubelles des aires d'arrêt, nettoyage des aménagements bordurés et pieds de glissières. Missions transversales : - Fonction de « chargé de chantier ». Il coordonne le chantier, l'équipe et les intervenants, assure le suivi, la maintenance[...]

photo Pompier technicien / Pompière technicienne de l'air

Pompier technicien / Pompière technicienne de l'air

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Base aérienne 113 recrute 11 pompiers de l'air (H/F). En tant qu'équipier pompier de l'air, votre rôle consiste à : - Intervenir sur des incendies d'aéronefs et sauver la vie du personnel à bord. -Assurer la sauvegarde préventive du personnel, des aéronefs et des installations de la base aérienne (sécurité incendie et de sécurité nucléaire). - Assurer les fonctions de veille au sein d'un poste de coordination. - Effectuer la maintenance, le suivi et la gestion des matériels incendie. Même sans expérience, on vous fait confiance ! Et si c'était pour vous ? Prérequis : moins de 30 ans à la signature du contrat, JDC effectuée Premier contrat de 4 ans, formations militaire et professionnelle rémunérées, !!! Il s'agit d'un contrat pour un statut de militaire. Avantages : possibilité d'être logé(e) et nourri(e) sur base dès la prise de fonction.

photo Peintre thermo-laqueur / Peintre thermo-laqueuse

Peintre thermo-laqueur / Peintre thermo-laqueuse

Emploi Serrurerie - Métallerie

Fayl-Billot, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché(e) au responsable de production, par vos compétences (connaissances produits et process, compétences techniques et comportementales) vous réaliserez l'application d'une peinture poudre sur des pièces métalliques (acier, aluminium, acier galva...). Vos missions et attributions seront les suivantes : - Respect du planning de production, - Préparation des poudres dans l'ordre du planning transmis, - Contrôle des pièces avant laquage, - Application de la poudre dans les coloris indiqués sur le bon de commande, - Contrôle des pièces après opérations de poudrage et réalisation de retouches si nécessaire, - Rangement des cartons de poudre dans le stock, - Veille à chaque changement de couleur pour réaliser le rincage du système de pulvérisation, - Participation à différentes tâches de production, - Réalisation de différents réglages sur le pistolet d'application nécessaire à la qualité de l'application et à son rendu final, - Travail occasionnel en binôme sur le poste, - Information à son responsable de toute anomalie, - Respect des consignes de sécurité, des règles d'hygiène et d'environnement. Compétences exigées : > Savoir faire : Connait les techniques et méthodes[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction Jeunesse, Education et Sport, et sous l'autorité de la Responsable du service Enfance et Famille, vous serez chargé d'organiser et coordonner la mise en place des activités périscolaires et extrascolaires. Vous ferez le lien entre l'école, la collectivité et les familles. Vous coordonnerez les référents périscolaires avec la mise en œuvre d'outils de suivi (réunion, proposition de formation...) et serez l'interlocuteur direct des équipes sur le terrain. Vous proposerez, dans le respect des orientations politiques, des activités péri et extrascolaires pour les 6/13 ans et 13/18 ans, en partenariat avec les acteurs notamment associatifs du territoire. Vous préparerez des actions en définissant le public cible, en évaluant les moyens humains, financiers et matériels nécessaires et en identifiant et suivant des indicateurs d'évaluation pertinents. Vous mettrez en œuvre et organiserez des actions validées, dans le respect des procédures en vigueur, et serez le garant de la sécurité des enfants. Vous repérerez les enfants en difficulté et alerterez les services compétents. Vous participerez aux conseils d'école. Vous rechercherez les partenaires et prestataires[...]

photo Secrétaire de mairie

Secrétaire de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous les directives du Maire de la commune, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre la politique déclinée par l'équipe municipale. Accueil physique et téléphonique du public, Gestion du secrétariat de mairie : - Etat-civil : naissances, mariages, décès, PACS, délivrance d'actes, mise à jour des livrets de famille, changements de prénom., - Urbanisme : permis de construire, certificats d'urbanisme, déclaration préalable, instruire ou transmettre les dossiers (services de l'Etat ou de l'Agglomération), tenir les registres à jour et procéder à l'affichage réglementaire, renseigner les études notariales, ., - Administratif (rédaction de délibérations, comptes rendus, procès-verbaux, arrêtés municipaux, gestion du fichier des chiens catégorisés, gestion du courrier, réponses aux usagers et administrations, convocations aux conseils municipaux, assurer une veille juridique.), - Divers : gérer les salles (assurer le suivi des réservations), gérer et mettre en œuvre les décisions prises par les divers syndicats auxquels la commune adhère, gérer les affouages, gérer les déclarations auprès du SDED concernant l'éclairage public, assurer la gestion administrative du transport scolaire[...]

photo Technicien(ne) en organisation production industrielle

Technicien(ne) en organisation production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat recrute un ou une agent de production H/F pour une mission intérim longue durée pour notre client SULO spécialisé en industrie. Vos futures missions : - Préparer les éléments nécessaires à la réalisation de la production; - Réaliser les opérations de production; - Maintenir l'organisation et la propreté de son activité; - Contrôler la qualité des produits selon les standards de l'entreprise; - Alerter en cas d'anomalie/dysfonctionnement; - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail. Horaires du lundi au vendredi : 5h - 13h et 13h - 21h Avantages SULO : - Prime d'habillage - Prime de transport - Panier repas Environnement de travail : - Etre apte à travailler dans un environnement bruyant avec des protections auditives; - Manutention de produits pouvant aller jusqu'à 20kg; - Utilisation des engins de manutention (transpalette manuel et/ou électrique). Le profil Adéquat : - Assidu, professionnel et ponctuel; - Vous êtes réactif et savez prendre des initiatives en cas de besoin; - Titulaire d'un CAP en industrie ou vous avez 6 mois d'ancienneté dans ce domaine; - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles[...]

photo Chargé / Chargée d'études techniques du BTP

Chargé / Chargée d'études techniques du BTP

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein du service patrimoine bâti et, sous l'autorité du Chef de service, vous aurez pour principales missions de contrôler les travaux des opérations bâtiment, d'assurer des études de diagnostics et de faisabilités, de piloter la réalisation des diagnostics réglementaires et d'assurer la régie des immeubles multi-occupants sur la totalité du patrimoine bâti de la Ville de Chaumont et de l'Agglomération de Chaumont. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Contrôler les opérations de travaux : - établir des cahiers des charges méthodologiques, - analyser des propositions techniques et financières, - analyser et valider les informations et les documents de la maîtrise d'œuvre, - contrôler au préalable l'application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels, - vérifier l'application des règles élémentaires en matière de sécurité, prévention et législation du travail, - suivre les comptes-rendus de la maîtrise d'œuvre, - vérifier la conformité des prestations des entreprises avec les clauses techniques définies dans les marchés, - assister aux opérations préalables à la réception (OPR). Réaliser des études de faisabilité, de[...]

photo Comptable général / Comptable générale

Comptable général / Comptable générale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La CPAM de Haute-Marne recrute, un(e) comptable (H/F), en contrat CDI temps plein. Embauche :Au plus tôt Lieu :Chaumont Contrat :CDI Horaires :36h en moyenne par semaine du lundi au vendredi Salaire mensuel :1917€ brut x 14 mois (Niv 3 de la CCNT) soit de 26 838€ brut annuel + prime d'intéressement. Le (la) salarié(e) pourra bénéficier des Chèques Déjeuner. Le (la) candidat(e) devra posséder un Bac+2 en comptabilité. Placé sous la responsabilité de la responsable de service, le (la) comptable est positionné sur un poste de comptable polyvalent, et a en charge principalement : - La gestion et le suivi de la trésorerie : gestion des approvisionnements des comptes financiers auprès de l'Acoss, suivi des comptes financiers et analyse de leurs soldes, identification et comptabilisation des recettes, établissement des remises de chèques, - L'enregistrement des écritures comptables, vérification des pièces justificatives, suivi et contrôle des opérations comptables, - La veille du respect des procédures de règlements des factures et des échéances, - L'ajustement des comptes de tiers et l'apurement des comptes à régulariser, - Le recouvrement des créances : le paiement du juste[...]

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Manœuvre manutentionnaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat Chaumont recrute des manutentionnaires F/H pour une mission de copacking en intérim située à 12 minutes de Val de Meuse, 15 minutes de Lamarche (88), 20 minutes de Nogent, 20 minutes de Saint-Thiébault, et 30 minutes de Langres pour un client spécialisé en logistique. Vos futures missions : * Réceptionner et déballer les marchandises * Préparer les commandes selon les instructions * Emballer et étiqueter les produits Horaires de journée 8H00-16H30 Le Profil Adéquat : * Capacité à travailler en équipe * Rigueur et organisation * Expérience en manutention appréciée Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des routes

Agent / Agente d'exploitation des routes

Emploi Administrations - Institutions

Doulevant-le-Château, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Adjoint technique territorial Echelon 1 : 1 707,21 € R.I.F.S.E.EP. : 290 € Sujétion : 40 € « agent d'exploitation ayant une activité et conditions de travail en extérieur, à titre principal, et qui est exposé aux aléas climatiques » Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : L'organisation territoriale du Conseil départemental de la Haute-Marne dans les domaines des routes et des transports repose sur quatre pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny le Roi et Langres) et sur le Centre Technique Départemental (CTD). Le pôle est lui-même organisé en quatre filières (exploitation et entretien des routes départementales, travaux neufs et ouvrages d'art, sécurité et déplacements, gestion du domaine public) pour assurer la gestion d'environ 1 000 km de routes départementales. Sous l'autorité du responsable[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Neuilly-sur-Suize, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous les directives du Maire de la commune de Neuilly Sur Suize, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre la politique déclinée par l'équipe municipale. Gestion du secrétariat de mairie : - Etat-civil : naissances, mariages, décès, PACS, délivrance d'actes, mise à jour des livrets de famille, changements de prénom, baptêmes républicains, . - Urbanisme : permis de construire, certificats d'urbanisme, déclaration préalable, instruire ou transmettre les dossiers (services de l'Etat ou de l'Agglomération), tenir les registres à jour et procéder à l'affichage réglementaire, renseigner les études notariales, ., - Administratif (rédaction de délibérations, comptes rendus, procès-verbaux, arrêtés municipaux, gestion du fichier des chiens catégorisés, gestion du courrier, réponses aux usagers et administrations, convocations aux conseils municipaux, assurer une veille juridique, gérer les jurys d'assise -Divers : gérer les salles (assurer le suivi des réservations pour 3 salles des fêtes sur une période de 2 à 3 années), gérer et mettre en œuvre les décisions prises par les divers syndicats auxquels la commune adhère, gérer les affouages, gérer les déclarations auprès du SDED concernant[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La commune de Neuilly-sur-Suize recherche un agent administratif engagé, organisé et polyvalent, prêt à devenir un repère essentiel du service public de proximité. Ici, vous ne serez pas un simple rouage administratif. Vous serez la personne que l'on reconnaît, que l'on salue, celle qui connaît les dossiers mais aussi les habitants. Dans un format à temps non complet, ce poste est idéal si vous aimez conjuguer rigueur professionnelle, autonomie et équilibre de vie, tout en gardant le sentiment très concret d'être utile chaque jour. Votre mission au quotidien : Sous l'autorité directe du Maire de la commune de Neuilly-sur-Suize, vous êtes au cœur du fonctionnement municipal. Votre quotidien est riche, varié et jamais figé. Vous assurez un accueil physique et téléphonique de qualité, avec ce sens du contact qui fait toute la différence dans une mairie de proximité. Vous gérez la messagerie, triez, orientez, priorisez, et veillez à ce que chaque demande trouve le bon interlocuteur. Vous êtes également le pilier du secrétariat de mairie. L'état civil fait partie intégrante de vos missions. Vous accompagnez les habitants dans les moments importants de leur vie, qu'il s'agisse[...]

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Agent / Agente d'exploitation des routes

Emploi Administrations - Institutions

Le Montsaugeonnais, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Adjoint technique territorial Echelon 1 : 1 707,21 € R.I.F.S.E.EP. : 290 € Sujétion : 40 € « agent d'exploitation ayant une activité et conditions de travail en extérieur, à titre principal, et qui est exposé aux aléas climatiques » Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : L'organisation territoriale du Conseil départemental de la Haute-Marne dans les domaines des routes et des transports repose sur quatre pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny le Roi et Langres) et sur le Centre Technique Départemental (CTD). Le pôle est lui-même organisé en quatre filières (exploitation et entretien des routes départementales, travaux neufs et ouvrages d'art, sécurité et déplacements, gestion du domaine public) pour assurer la gestion d'environ 1 000 km de routes départementales. Sous l'autorité du responsable[...]

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Facteur / Factrice de secteur

Emploi

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Distribution/Services Participe efficacement à l'ensemble des travaux intérieurs collectifs et individuels et réalise les opérations de traitement des objets en veillant au respect des procédures (tri, flashage, 2ème présentation ...). Assure la distribution et la réalisation des services de niveau 1 à 3 conformément à la Promesse Client et contribue à la mise à jour des référentiels. S'assure de remettre les objets signés à la bonne adresse, à la bonne personne et contrôle les procurations. Elle / il consigne la réalisation des objets/services dans FACTEO conformément au standard de travail. Garantit le recyclage immédiat des fausses directions qui lui sont imputées, et respecte le process REFLEX de restitution de l'information à l'expéditeur en indiquant précisément le motif du retour. Connait et applique les procédures de secours pour la distribution et la réalisation des services en cas de panne de FACTEO. Relation client La Factrice/Le Facteur est incité(e) et valorisé(e) dans son rôle d'Ambassadrice (eur) des offres et des services de la BSCC, quand : Elle/il est dans son rôle de distributrice (teur) et : détecte les nouvelles opportunités clients (professionnels[...]

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Ingénieur(e) électricien(ne) de production

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Vos missions Les missions consistent à partir d'un cahier des charges du Bureau d'Etudes et dans le respect Qualité-Coûts-Délai Concevoir l'architecture électrique des machines en respectant le cahier des charges, les standards Yanmar et règlementaires. * Déterminer et vérifier la faisabilité technique, le choix des composants et leur répercussion sur les coûts et les délais. * Déterminer son plan d'action et assurer la coordination de l'ensemble de ses activités. * Rédiger la documentation technique (feuille de calcul, AMDEC, schéma électrique Participer au montage prototype et suivre les essais jusqu'à la validation. * Diagnostiquer les problèmes techniques et adapter la conception en fonction du retour du service validations * Réaliser une veille technologique * Participer à l'amélioration des process de l'ingénierie. Statut Cadre, RTT, Tickets restaurants, Mutuelle, Indemnités kilométriques, intéressement et participation, plan épargne entreprise, chèques vacances Description du profil : Compétences Formation Bac+5 spécialisée en électrique, électrotechnique, mécatronique de 2 à 5 ans d'expérience * Connaissance de la technologie des composants[...]

photo Ingénieur hydraulicien / Ingénieure hydraulicienne

Ingénieur hydraulicien / Ingénieure hydraulicienne

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Vos missions Participer aux études de performances des machines présentes sur le marché * Aider à la préparation d'une partie du plan de validation machine, fonction ou composant d'ordre hydraulique * Effectuer le montage des composants d'une machine ou d'un ensemble assurant une fonction, le relevé des masses, s'assurer de l'adéquation, et identifier et répertorier les points à améliorer * Effectuer en collaboration avec les services supports le maquettage hydraulique, électrique et mécanique * Préparer les dossiers de validation (protocoles et rapports vierges) * Choisir et mettre en place l'instrumentation nécessaire à la réalisation des mesures physiques visant la validation de performances d'une fonction d'un composant ou d'une machine * Réaliser, suivre et analyser les tests internes et externes * Réaliser en tout (projet composant hydraulique) ou partie (projet machine) le document de synthèse de validation de la fonction du composant ou de la machine * Participer aux mesures des performances des échantillons initiaux * Participer aux retours d'expériences et proposer des axes d'amélioration * Participer au benchmark commercial et essais clients[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité du responsable du pôle action familiale, auquel il rend compte le travailleur social AVDL accompagne des ménages dans la mission AVDL (Accompagnement Vers et Dans le Logement) décrite ci-dessus. Les missions sont réalisées dans le cadre de la politique qualité de l'UDAF et dans la mise en œuvre du SMQ (Système management de la qualité) et ainsi contribuent à l'amélioration et l'évolution du système (groupes de travail, fiches d'amélioration.). Le travailleur social AVDL assure auprès des ménages le diagnostic social logement permettant de définir : - Les capacités à accéder au logement d'un point de vue réglementaire et financier. - Les capacités à assumer financièrement son logement de façon autonome. - Les capacités à entretenir et utiliser correctement son logement. - Les capacités à s'adapter à un nouvel environnement. - La nécessité de mettre en place un accompagnement adapté. Le travailleur social AVDL accompagne les ménages en fonction du projet établi visant à un accès ou un maintien dans le logement : - Rendre possible le projet de maintien ou d'accès des ménages au regard des conditions réglementaires d'attribution. - Suivi du ménage tout au long[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Fayl-Billot, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Employé de rayon libre-service est en charge de la présentation, la mise en rayon des produits et la gestion de l'espace de vente dans un magasin. Ses missions : Approvisionne et organise les produits en rayon selon la politique du magasin Veille à la propreté et à l'ordre de son espace de travail pour garantir un environnement agréable Contrôle les dates de péremption, la signalétique des prix et retire les produits non conformes Renseigne et oriente les clients dans le magasin pour faciliter leurs achats Participe aux inventaires et à la gestion des stocks pour optimiser la disponibilité des produits Peut effectuer des opérations de caisse et contribuer à l'accueil des clients

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Fayl-Billot, 52, Haute-Marne, Grand Est

- L'hôte de caisse est un professionnel chargé de la gestion des transactions financières au sein d'un point de vente. Ses missions : Accueille et oriente les clients dans le magasin Enregistre les achats, assure l'encaissement des produits et gère la caisse Contrôle le flux des clients à la caisse pour minimiser l'attente Propose des services complémentaires et informe sur les promotions en cours Veille au respect des procédures de paiement et de sécurité Peut gérer les retours de marchandises et les réclamations clients

photo Affréteur / Affréteuse transport routier

Affréteur / Affréteuse transport routier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat recrute un Affréteur Transport F/H situé à ST DIZIER pour un client spécialisé en logistique et transport. Vos futures missions : - Organiser les transports et l'affrètement sur le territoire national - Rechercher et négocier avec les transporteurs partenaires - Assurer le suivi opérationnel des dossiers de transport - Gérer les marges et la rentabilité des opérations - Utiliser les outils TMS et informatiques pour piloter l'activité Le Profil Adéquat : - Formation en transport/logistique (BTS minimum) - Expérience en exploitation ou affrètement - Bonne connaissance du marché transport (tautliner, chariot embarqué) appréciée - Autonomie, rigueur et capacité à travailler sous pression Poste basé à : ST DIZIER Poste à pourvoir au plus tôt. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution[...]

photo Placagiste

Placagiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat St Dizier recrute un Plaquiste F/H situé à St Dizier pour un client spécialisé en bâtiment. Vos futures missions : - Installer et sécuriser le chantier selon les plans et consignes - Poser des cloisons sèches, des faux plafonds et des doublages - Réaliser les joints et finitions pour garantir une surface lisse - Mettre en place l'isolation thermique et acoustique selon les besoins Le Profil Adéquat : - Maîtrise des techniques de pose de plaques de plâtre et d'isolation - Première expérience en tant que plaquiste Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté[...]

photo Façadier / Façadière ravalement

Façadier / Façadière ravalement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat St Dizier recrute un façadier F/H situé à St Dizier pour un client spécialisé en bâtiment. Vos futures missions : - Préparer les surfaces extérieures des bâtiments (nettoyage, réparation, décapage) - Appliquer les enduits, peintures et revêtements selon les techniques adaptées - Poser des isolants thermiques par l'extérieur (ITE) et assurer l'imperméabilisation des façades Le Profil Adéquat : - Première expérience en tant que plaquiste souhaitée - Diplôme façadier ou équivalent apprécié Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas[...]

photo Réceptionnaire magasinage

Réceptionnaire magasinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat Chaumont recrute un ou une magasinier F/H pour une mission intérim située à Nogent pour un client spécialisé en pièces automobile. Vos futures missions : - Réceptionner et contrôler les marchandises (comme un pro du Tetris !) - Gérer les stocks et les emplacements de stockage (devenez le maître du rangement) - Préparer les commandes et les expéditions (faites plaisir aux clients avec des colis bien préparés) - Utiliser les outils informatiques pour la gestion des stocks (montrez vos talents de geek) Le Profil Adéquat : - Expérience en gestion de stock et en logistique (vous savez où tout se trouve, même les chaussettes perdues) - Maîtrise des outils informatiques de gestion de stock (vous êtes à l'aise avec les claviers et les souris) - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement (vous aimez partager vos astuces de rangement) - Rigueur et organisation (vous êtes le roi ou la reine de l'ordre) - Vous devez IMPERATIVEMENT avoir le Caces 3 et avoir une expérience significative sur un poste similaire Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% -[...]

photo Manœuvre de chantier

Manœuvre de chantier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat Chaumont recrute un ou une manoeuvre F/H pour une mission intérim longue durée pour l'un de ses clients. Le candidat sera amené à partir en déplacement à la semaine. Vos futures missions : - Aider à la préparation et à la réalisation des chantiers - Transporter les matériaux et outils - Nettoyer les surfaces et l'espace d'intervention - Assister les ouvriers qualifiés dans leurs tâches quotidiennes Le profil adéquat : - Sens de l'initiative et esprit d'équipe - Expérience dans le secteur du BTP appréciée Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

photo Conducteur livreur / Conductrice livreuse poids lourds

Conducteur livreur / Conductrice livreuse poids lourds

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat Chaumont recrute un ou une Chauffeur SPL F/H pour une mission intérim longue durée 35h/semaine située à Langres pour un client spécialisé en transport. Vos futures missions : - Conduire un véhicule SPL en respectant les règles de sécurité et de la route - Assurer le transport et la livraison de marchandises - Effectuer les opérations de chargement et déchargement - Veiller à l'entretien courant du véhicule Le Profil Adéquat : - Permis SPL en cours de validité - Expérience en conduite de SPL souhaitée - Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation du transport - Autonomie, rigueur et ponctualité Certaines semaines peuvent être en temps plein, d'autres non. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour[...]

photo Electricien / Electricienne de chantier

Electricien / Electricienne de chantier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence Adéquat St Dizier recrute un électricien F/H situé à St Dizier pour un client spécialisé en bâtiment. Vos futures missions : - Installer et mettre en conformité les équipements électriques sur des chantiers neufs - Réaliser le câblage, la pose des tableaux et des appareillages - Effectuer les tests et vérifications de sécurité selon les normes en vigueur - Collaborer avec les autres corps de métier pour assurer la bonne avancée du chantier Le Profil Adéquat : - Habilitations électriques - Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et[...]

Ressources supplémentaires